STUDIERENDE NACH HERKUNFT PERSONAL FINANZEN Zum Stand Dezember 2022 waren an der THGA beschäftigt (in Köpfen): Einnahmen der THGA im Jahr 2022 35 Professor:innen 2,8 Mio. ¤ Einnahmen aus dem entgeltpflichtigen Betriebssicherheitsmanagement sowie aus Drittmitteln, Spenden, sonstigen Zuwendungen und sonstigen Zweitmitteln. 2,2 Mio. ¤ Einnahmen Forschungszentrum Nachbergbau 1,8 Mio. ¤ Hochschulpaktmittel des Landes NRW 1,2 Mio. ¤ Qualitätsverbesserungsmittel des Landes NRW 34.000 ¤ Vermietungen und Dienstleistungen 2 Auszubildende 10 Lehrkräfte für besondere Aufgaben 155 wissenschaftliche und sonstige Mitarbeiter:innen 88 studentische Hilfskräfte/ Tutor:innen 13 geringfügig Beschäftigte Bei den Beschäftigten (alle Mitarbeitendenkreise einschl. Auszubildenden) lag die Frauenquote (gemessen in FTE) bei 40% und ist damit im Vergleich zum Vorjahr leicht rückläufig (VJ 41%). Im Präsidium lag der Anteil von Frauen bei 50%, im Hochschulrat bei rund 56%. Die Anzahl an Professorinnen/Professoren sank zum Vorjahr um einen Kopf. Die Anzahl an wissenschaftlichen und sonstigen Beschäftigten (vorher 135) stieg im Jahr 2022 um 14,8%. Diese personelle Aufstockung ging insbesondere auf den Anstieg von Drittmittelprojekten und das FZN zurück. Die Einnahmen der THGA beliefen sich im Jahr 2022 auf rund 23,881 Mio. ¤. Darin enthalten sind unter anderem: andere Länder 134 Marokko 136 Kamerun 117 Iran 31 Indien 27 Guinea 25 Türkei 37 Mauretanien 10 Tunesien 18 Nigeria 8 Arabische Republik Syrien 198 aus Deutschland stammenden Studierenden kamen so viele Studierende im Wintersemester 2022/2023 aus anderen Ländern: Neben 35 Zahlen und Fakten
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